南方网讯（全媒体记者/张玮）获得国家级科学技术奖的优秀青年人才入驻深圳龙华区进行创新创业最高可获50万元资助。记者8月31日从“荟聚英才创想龙华”2017龙华区青年人才创新创业高峰论坛上获悉，该区正全面推介“重点企业优秀青年人才集聚工程”，聚焦区内重点企业本科、硕博士、高技能人才，出台区内重点企业引进、留用优秀青年人才的支持政策。
此次论坛由深圳市龙华区高层次人才发展促进会主办，也是“智龙华”首场青年人才创新创业活动。龙华区委组织部副部长刘文富说，作为深圳最年轻的行政区，龙华地处粤港澳大湾区的前沿阵地，近年来，通过放宽政策、放开市场，加快培育壮大经济发展新动能，一大批总部企业、高科技企业入驻布局，“我们比以往任何时候都更需要人才的强力支撑”。
刘文富表示，为支持区重点企业引进和培育优秀青年人才，推动重点企业做强做大，助力产业转型和跨越发展，区里正全面推介“重点企业优秀青年人才集聚工程”。“优秀青年人才”主要是指世界大学前500强毕业的全日制本科或研究生，并取得学士、硕士或博士学位的人才，以及具有高超技艺和精湛技能，并取得高级技工职业资格、技师职业资格和高级技师职业资格的高技能人才或高级专业技术职称人才。
当“优秀青年人才”与重点企业签订3年及以上劳动（聘用）合同、连续缴纳社保12个月及以上时，符合上述要求的博士、硕士和本科应届毕业生即可分别申请一次性给予的8万元、5万元和3万元就业补贴。其中，博士和硕士学历学位的区重点企业优秀青年人才还可以分别申请20万元和15万元的人才津贴，分3年等额发放。
在创新支持上，凡是获得国家级科学技术奖、技术发明奖、国际科学技术合作奖等科技创新领域奖项主要完成人，中国专利奖发明人或设计人，担任国家级重大科技、工程等项目（已通过结题验收）负责人，区里将给予创新资助每人50万元；获得广东省的科技创新领域奖项主要完成人，广东专利奖发明人或设计人，担任广东省省级重大科技、工程等项目（已通过结题验收）前三位负责人，给予创新资助每人30万元；获得深圳市市长奖、自然科学奖等科技创新领域奖项主要完成人，深圳市青年科技奖获得者，深圳市科技奖专利奖发明人或设计人，担任深圳市市级重大科技、工程等项目（已通过结题验收）主持人，给予创新资助每人10万元。
此外，该人才聚集工程还将对上年度应纳税工资薪金收入额在15万—30万元（含30万元，下同）、30万—50万元、50万—70万元、70万—100万元，以及100万元以上的优秀青年人才，分别给予1万元、3万元、5万元、6万元和10万元的薪酬奖励。
观点
“合伙人是创业公司
最关键要素”
“创始人的风格决定了创业的未来，合伙人是创业公司最关键的要素。”除了政策推介，论坛还针对当下创业趋势、创业实操等，邀请专家进行主题演讲。深圳市创新投资集团有限公司投资经理赵现明博士，针对“商业模式创新”和“技术驱动”两种类型的创业企业如何融资进行了详细诠释。
赵现明说，商业模式创新就是企业以新的有效方式赚钱。这类企业初创期，投资人比较看重团队的过往经验，团队创业的决心以及商业模式的逻辑可行性。成长期，则主要是看中整个市场的竞争格局，头部企业的发展现状，以及经过初创期的投入，该企业是否有了稳定可观的用户量、财务业绩是否已达到盈亏平衡或者盈利、业务数据是否能够体现未来的发展趋势等。成熟期，这类企业的体量往往特别大，企业价值已得到充分认可，未来政策的变化对企业的影响很大，因此更需要具有行业资源的大机构投资，如腾讯、阿里，以及对企业上市有帮助的大机构，如深创投等。
而“技术驱动”型的创业企业融资则又有不同。赵现明说，目前常见的技术型创业公司有两类，一是进口替代，即将原本完全依赖于外国企业生产的产品，使用自主技术，实现将产品国产化；二是完全原创，在原有的技术基础上，或是在全新领域进行研发，开发出完全原创的技术与产品。
“这类企业的初创期通常需要大量的研发投入，对于前者，投资人关注的是产品研发的进展是否得到客户的验证，市场中原有进口产品的格局。对于后者关注的则是研发团队的技术来源，产品是否是下一代技术，比如光量子领域、柔性显示和新能源汽车产业链的某些技术。”赵现明说。这类企业的成长期，创投机构主要是看产品是否有量产，客户结构以及团队是否有经验丰富的销售。而成熟期则主要是为了IPO需要，找在资本市场有经验有品牌的投资机构。
不过，赵现明直言，除了本身对行业市场和企业的分析，人的因素其实是最重要的，创始人的风格决定了创业的未来。深圳市科技服务业协会常务副秘书长许宁也有同感。他认为，合伙人是创业公司最关键的要素。“好哥们儿不一定是好合伙人，合伙人最好满足资金入股、品牌入股、技术入股的任一条件，而不忘初心最重要的是有‘契约精神’，公私分明、责权对等、开诚布公。”许宁说。